Rekrytering med inriktning på lager & logistik

I över 20 år har Storesupport arbetat med att hitta arbetskraft inom logitikområdet och har rekryterat tusentals lagerarbetare och chaufförer. Istället för traditionella platsannonser har vi utarbetat en avancerad strategi för att hitta och bli hittade av arbetssökande online. Här är en kort beskrivning av det som gör vårt arbetssätt unikt.

1.  Dedikerat rekryteringsteam på 15 personer som enbart jobbar med rekrytering av lager- och logistikpersonal.

2.  Ledande digital rekryteringsmetodik för att hitta rätt kandidater genom Google-sök, re-marketing och på sociala medier.

3.  Avancerade lösningar – som exempelvis AI-stödda intervjuer – för att kunna hantera stora kandidatflöden men också hitta rätt spetskompetens.

4. Betalningsmodell baserad på anställningstid, där Storesupport tar en egen risk för felrektyteringar och tidiga avhopp.

Behov av att rekrytera inom lager eller logistik?
Här berättar vår rekryteringschef mer om Rekrytering+

Referenskunder

"

Storesupport har gjort en uppsjö rekryteringar till oss via hyrköp genom åren. För några år sedan tog vi också steget till att de direkt rekryterar till oss också. Vi har tillsammans hittat en leverans- och betalningsmetodik som är bra både för oss och Storesupport.

Jörgen Johansson
Lagerchef & Site Coordinator på Dagab Jordbro
"

Vi har i alla år använt oss av Storesupport som ett komplement att rekrytera medarbetare till våralager. Det har vi gjort via hyrköp där vi först hyr in medarbetare för att sedan ta över dem i egen anställning. För några år sedan tog vi ett steg längre och låter Storesupport sköta direktrekryteringar till oss. Vi upplever att det fungerar mycket bra, Storesupport har jättestor vana av att rekrytera lagerarbetare och syns på nätet mot rätt målgrupp, så vi kan fokusera på vår kärnverksamhet.

Mikael Karlsson
Chef Lager Syd

Medarbetare

"
Jag arbetar nära våra kunders HR-chefer och arbetsledning

Som rekryterare på Storesupport arbetar jag nära våra kunders HR-chefer och arbetsledning för att säkerställa att vi alltid arbetar proaktivt med rekryteringsflödena. Jag vill undvika panikrekryteringar och ser att när vi arbetar som ett team kan vi planera i förväg, generera bra kandidater och driva kvalitativa rekryteringsprocesser, allt för att säkerställa bästa möjliga medarbetare åt våra kunder. Jag har jobbat med rekrytering i logistikbranschen några år nu och man får en god personkännedom som kompletterar vår kompetensbaserade urvalsprocess.

Emelie
Rekryterare
"
Jag har jobbat både som lagerarbetare och som teamleader så jag vet vad jobbet går ut på

Jag jobbar som rekryteringsassistent vid sidan om mina studier till socionom. För mig handlar jobbet om att driva de tidiga delarna i vår rekryteringsprocess, som till exempel telefonintervjuer och att granska ansökningar som kommer från vår AI-robots urval. Det är viktigt för mig att tillhandahålla riktigt starka kandidater till våra rekryterare och det faktum att jag innan jobbet som rekryteringsassistent jobbade först som lagerarbetare och sedan teamleader på Storesupport gör att jag vet i grunden vad jobbet går ut på och vad som krävs för att lyckas.

Marielle
Rekryteringsassistent

    Kontakta mig direkt



    Jag heter och jobbar på
    Jag är intresserad av

    Ni kan nå mig på eller

    Jag accepterar att denna webbplats lagrar och bearbetar mina uppgifter.

    Storesupport Lager & Logistik i siffror

    Läsvärt